Salud: inició la campaña de vacunación para niños y embarazadas

Salud: inició la campaña de vacunación para niños y embarazadas

En principio, el plan cubre a las escuelas rurales y suburbanas de nuestra ciudad. Desde la subsecretaría de Salud solicitan acercar la libreta sanitaria.

La campaña que finalizará el viernes 22 de abril, tendrá lugar en el Hospital Municipal “Nuestra Señora del Carmen” y en distintos puntos estratégicos de Chacabuco. Los niños que se encuentren en ingreso escolar recibirán la Triple Viral, Triple Bacteriana y Vacuna Sabín. Por su parte, los niños que estén en sexto grado de la escuela primaria, la Triple Bacteriana Acelular, y las niñas Vacuna contra el HPV que previene el cáncer en el cuello de útero. Las embarazadas, Triple Bacteriana Acelular.

La iniciativa del Gobierno de la Nación procura cubrir la baja tasa de vacunación. Según mencionó el subdirector de Salud, Gustavo Masci, “en Chacabuco en general estamos muy bien, la gente concurre pero no podemos hacer oídos sordos en lo que está pasando en el resto de los municipios por eso se hace este refuerzo de campaña”, y agregó que:“vamos a seguir trabajando con el tema de vacunación el cual es uno de los pilares más importantes en lo que es la prevención y promoción de la salud”. La vacunación continuará por fuera de la campaña en los Centros de Atención Primaria y en el resto de las escuelas. “No entran todos los colegios, la escuelas que vamos a ir a vacunar en la campaña son las más alejadas geográficamente”, aclaró.

Cronograma 

  • Hospital Municipal: de lunes a viernes: de 7:30 a 12:30 y de 13 a 16:00
  • Plazas de la ciudad: sábados de 14:00 a 17:00.
  • 02 de abril: plaza General Paz.
  • 09 de abril: plaza Manuel Belgrano.
  • 16 de abril: plaza  5 de Agosto.

Cierre de campaña

  • Viernes 22 de abril: plaza San Martín, de 14:00 a 17:00.

En caso de lluvia, las vacunaciones se realizarán en el Hospital Municipal en los horarios establecidos respectivamente. La directora de Educación, Gabriela Rizzotti, próximamente informará sobre los días y horarios de vacunación en las escuelas.

Licencias de Bebidas Alcohólicas

Licencias de Bebidas Alcohólicas

El Registro Provincial para la Comercialización de Bebidas Alcohólicas (ReBA) informa que por el momento no se están entregando licencias de ninguna categoría hasta contar con el stock normal de licencias, que será comunicado cuando se normalice.
Los formularios en proceso que se paguen permanecerán en trámite hasta que la entrega se normalice. Se recuerda a los comerciantes que hayan realizado el pago de la licencia de Bebidas Alcohólicas en el Banco Provincia deberán presentarse en la Oficina de Habilitaciones para la entrega de dicha licencia.
Conferencia de prensa del funcionario, Darío Ciminelli

Conferencia de prensa del funcionario, Darío Ciminelli

El próximo lunes 4 de abril a las 9:00, se realizará el acto oficial en el Polideportivo Municipal para dar inicio a la cursada.

Según explicó el Secretario esta mañana en conferencia de prensa, previo al acto se llevará a cabo una clase de adaptación para los aspirantes a cadetes. Seguidamente comentó que ante el ministerio de Justicia, se suscribió el convenio que prevé de vestimenta, armamentos y móviles, que serán recibidos en diciembre cuando esté en funcionamiento la Unidad de Policía Local (UPL). “De acuerdo a la cantidad de egresados y al plan de seguridad que desarrollemos; y de acuerdo a las necesidades que Chacabuco tenga en ese momento, se va a determinar cuál será la cantidad de móviles adjudicados y de qué manera”, especificó.

Por otra parte, tal como lo anunció la gobernadora, María Eugenia Vidal, se produjo la reestructuración en el marco de la policía bonaerense sobre la centralización de las distintas unidades que componen las fuerzas – Dirección de Investigaciones (DDI); Dirección de Antinarcóticos (DDA), Patrulla Rural (organismo descentralizado) y Jefatura de Policía Comunal-. “Estamos en pleno proceso de cambio. Vamos a evaluar en los próximos días cómo quedará conformado el organigrama de la policía en las distintas intendencias y a partir de ahí adecuar cada uno su función”, dijo Ciminelli.

En una primera instancia, los organismos descentralizados de investigación pasarían a depender de la Departamental o de la Jefatura Comunal, “la novedad también es que se estarían disolviendo las distintas coordinadoras que funcionan en el ámbito  de la provincia de Buenos Aires, con lo cual las fuerzas que componían esta unidad de control serán, estimamos, reintegradas a sus lugares de origen”, informó el funcionario municipal.

Tras finalizar, comunicó que el área de Salud iniciará con el calendario de vacunación. Desde la gestión se tiene previsto cumplir con el plan completo ya que, según se evaluó, sólo siete de cada diez personas tienen cubiertas las vacunas básicas.

Atencio en diálogo con el ministro Bergman por la creación de Polos Industriales de Reciclado

En ese marco, se dialogó sobre los lineamientos de acción para llevar a cabo la implementación de los cuatro Polos Industriales de reciclado en el país. Chacabuco continuaría con la posibilidad de contar con uno de los Polos. “Esto traerá desarrollo humano y económico a nuestra localidad”, expresó el subsecretario, Pablo Atencio.
Por otro lado, se puntualizó en la iniciativa del Sindicato sobre la creación del “Museo del Plástico” con finalidades  educativas e informativas hacia la comunidad.
«La Unión Obreros y Empleados Plásticos inaugurará próximamente el Museo del Plástico en Tecnópolis, con el apoyo del Ministerio de  Ambiente y Desarrollo Sustentable de la Nación.
El Museo del Plástico expondrá la historia del plástico, la importancia de esta materia prima en los distintos procesos productivos industriales del sector alimenticio, farmaceútico, automotriz, entre otros y también tendrá actividades vinculadas al reciclaje.
Se realizarán talleres con la participación del público y habrá un ciclo de charlas explicativas de las diferentes etapas por las que tiene que pasar la materia prima para ser reciclada y reutilizada.
El Museo será itinerante por todo el país y tiene previsto estar expuesto además de en Tecnópolis, en una sede propia del Sindicato.
Aiola y su equipo recorren el Municipio y evalúan los 100 días de gestión

Aiola y su equipo recorren el Municipio y evalúan los 100 días de gestión

“Cuando tratamos el tema paritarias, tuvimos muy en cuenta que la figura del trabajador municipal debe ser revalorada y debe ser reconocido todo el esfuerzo que realizaron en estos primeros tres meses”, dijo el Jefe Comunal en referencia al incremento salarial del 38 por ciento acordado este último miércoles con la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y el Sindicato de Trabajadores Municipales.

Las visitas del Intendente por las diferentes áreas que conforman al Municipio, se llevan a cabo diariamente junto a los concejales. Aiola puntualizó que hay asignaturas pendientes “porque llevamos corto tiempo de Gobierno”. En el caso del Corralón, la maquinaria es escasa y se invertirá en base al resultado de la moratoria. “La gente está concurriendo a pagar y destinar parte de ese recupero de deuda a dotar al Corralón Municipal de la maquinaria suficiente”, comentó al anunciar que se trabajó en un convenio con la Cámara de Transportista para que los choferes municipales participen en un curso de capacitación. También, se dictarán capacitaciones a maquinistas viales. “Hay mucha gente capacitada dentro del Corralón y hay gente que necesitamos capacitar cuando ampliemos el Parque Automotor”, apuntó el Intendente.

Por su parte, el responsable de Servicios Públicos, Mario Ferraresi, reconoció que gracias al apoyo incondicional de los trabajadores del Corralón, se logró mejorar el servicio, rearmar el taller mecánico, poner en funcionamiento las maquinarias y reducir gastos en combustible y en horas extras. Según informó, se redujo un gasto operativo de un millón cuatrocientos mil pesos. “Para nosotros es algo muy importante, sabiendo las condiciones en que recibimos la Municipalidad”, dijo el funcionario y enfatizó que: “hemos cortado con tercerizar los servicios. Los resultados están a la vista, sabemos que la demanda muchas veces no llega en tiempo y forma, sabemos de la necesidad de la gente pero no es fácil cambiar de un día para otro después de tantos años de abandono”.

Seguidamente, la concejal Ana Rodrigo, mencionó que este primer trimestre consistió en reconocer el modo de trabajo legislativo. Mientras se espera el comienzo de las sesiones ordinarias, los concejales además de recorrer las distintas áreas, se acercan a los barrios para estar en contacto con los vecinos.